冬季インターンは必ずトライすべし！

予測してくれたのは、キャリアデザインのプロフェッショナル３人！

就活アドバイザー　才木弓加さん

20年以上のキャリアに基づいた独自の指導方法で大学・大学院などで就職対策セミナーの講師を務めるかたわら、自ら就職塾「才木塾」を主宰。

株式会社マイナビHRリサーチ部　小川裕香里さん

2016年株式会社マイナビに新卒入社。学生向け広報業務に従事の後、HRリサーチ部にて主に新卒領域の学生向け調査を担当。2019年国家資格キャリアコンサルタント取得。

Job Analyst 岡茂信さん

情報システム開発企業での採用担当経験を経てジョブアナリストとして独立。雑誌、新聞等でコラム等の執筆、全国の大学で就職指導を行ってきた。

コロナ禍で多くの業界がダメージを受けるなか、今年は夏のインターンをオンラインで行う企業が多かったですね。

長期インターンを行っている会社では完全にオンラインに切り変えて実施を続けているところもあると聞いています。

私は、今年の冬季インターンシップは1DAYインターンの枠が増えるのではないかと思っています。社員の在宅ワーク環境を整えることに忙しい人事担当者が、例年通りのプログラムを実現していくのは並大抵のことではありませんから。

私も今年の冬季は企業側がインターンプログラムを変更する可能性は大きいと考えております。状況が読めない現状のなか志望企業をとことん吟味するよりも、1DAYに積極的に応募して多くの業界や企業を知り、視野を広げることが大切ですね。

そうですね。マイナビにご登録のある冬季インターンシップ募集枠は、現状例年通りまで回復しております。これからさらに募集枠も増えていくと思います。ぜひ見逃さないように情報をチェックしていただければと思います。

文：村山英子(vivace next)
制作：vivace next
編集：マイナビ学生の窓口編集