こんにちは！リリースピッカーのマイちゃんです！第3世代AI採用サービス『HelloBoss』を展開するNGAに関する話題です！

次世代オンラインサービスを開発・運営するNGAはこのたびシリーズAラウンドのファーストクローズで、欧州のメディア大手のBertelsmann社とこれまでに17以上のIPOと40社ものユニコーン企業への出資実績を持つ名門VC「BAI Capital」から、日本初となる出資を受け、資金調達を実施した。

併せて、第3世代AI採用サービス『HelloBoss』に独自の特許技術を実装した求職・求人AIエージェントをリリースした。新しいインタフェースでは、地図と求人情報が連動し、求職者は履歴書をドラッグ＆ドロップするだけで、最適な求人の自動提案や求人ごとのマッチ度表示、さらに求人ごとの履歴書AI添削といった新感覚の仕事探しが体験できる。

また、採用側には候補者に関する対話型AI分析や面接AIサポートなど、募集から選考までを支援するAIソリューションを提供するとともに、成功報酬を取り入れた新しい料金プランを展開する。新機能と新プランのリリースに続き、これからの事業拡大に向けてオフィスを移転し、自社採用体制の強化に取り組む。

シリーズAファーストクローズと今後の展開

Bertelsmann（ベルテルスマン）社は、約200年の歴史を持つドイツ発の欧州大手企業で、2024年には売上高が約190億ユーロ（約3兆4000億円）に達している。

メディア事業で世界的に知られる一方、戦略投資にも力を入れ、これまで累計で約20億ユーロ（約3500億円）を投じ、約500社への投資を通じて多くの有望スタートアップの成長を支えてきた。BAI Capitalは、Bertelsmann社が設立したアジア向けの投資部門として誕生し、現在は独立系のベンチャーキャピタル（VC）として活動しており、これまで17以上のIPOと、40以上のユニコーンを含む200以上のポートフォリオへの投資実績を有している。

NGAはシリーズAラウンドのファーストクローズにおいて、２社から日本初となる出資を受け、資金調達を実施した。

『HelloBoss』はローンチから2年で売上を10倍に拡大し、現在、第2・第3フェーズの成長戦略として、AIによる圧倒的な採用生産性向上と、本格的な海外展開を中核に据えている。今回の資金調達は、2023年12月のPre-Aラウンドで出資を受けたシンガポールのYunqi Partnersに続く、国際資本の受け入れとなる。

『HelloBoss』は早期から海外展開を視野に入れ、サービス正式リリースから５ヶ月で英語対応バージョンを全世界で配信を開始した。また、2025年5月には、史上最速でARR（年間経常収益）1億ドルを達成した米国発デカコーン企業のDeel社との業務提携を実現し、海外AI人材を３ヶ月単位でリモート採用・雇用できる新サービス「Global Remote Hire」をローンチした。

今回、ヨーロッパ市場に強いネットワークを持つ2社からの出資により、海外展開をさらに強化し、グローバル市場でのビジネス拡大を加速させる狙いだ。

画期的な求職・求人AIエージェントのリリース

『HelloBoss』は今回の資金調達を機に、独自の特許技術（特願2025-129231）を活用した、画期的な求職・求人AIエージェントを正式にリリースした。

AIエージェントを取り入れたインタフェースでは、地図と求人情報が連動し、１つの画面で日本全国、将来的には世界中の求人を直感的に把握できるようになる。求職者は各地の求人が表示されるWeb画面に履歴書をそのままドラッグ＆ドロップするだけで、AIによる最適な求人提案やマッチ度の可視化、求人ごとの履歴書AI添削といった機能が利用できる。

採用側には、AIとの対話を通じた候補者リストの精査、募集要項やスカウト文面の自動生成、面接質問のAI提案などを提供します。併せて、成功報酬型を取り入れた新料金プランも導入する。

これにより、従来のサービスでは得られなかった求人情報の地図上での可視化、柔軟な操作性を備えたUI（ユーザー・インターフェース）、高精度なマッチング、そして効率的な応募・採用プロセスを、最小限の操作で実現する。

新機能の特徴

求職側向け：

• 求人情報可視化と多言語対応：求人情報と地図が連動し、求人のビジュアル情報も表示し、勤務地と職場の雰囲気を視覚的に把握可能に。多言語自動翻訳機能も導入し、グローバル人材のマッチングを支援
• 履歴書の自動フォーマット化：既存の履歴書をWeb画面にドラッグ＆ドロップするだけで、厚生労働省の履歴書様式に自動変換。PDF・Word・画像・テキストなどすべての主要ファイル形式に対応
• AI求人提案とマッチ度表示：履歴書に基づいて最適な求人を提案。経験・スキル・性格の3つの切り口でマッチ度スコアを可視化
• 求人ごとの履歴書AI添削：各求人の募集要項をもとに、AIが既存の履歴書を添削し、最適化。応募時の挨拶文などの作成もAIがサポート

採用側向け：

• AIによる募集要項のリライトと複数求人の一括対応：自社採用サイトの求人URLを入力するか、PDF・Word・画像・テキストなどのファイルをアップロードするだけで、AIが『HelloBoss』掲載用に最適化された募集要項を自動生成。さらに、Excel・CSV・Numbersなどのファイルから複数の求人をまとめて一括認識・自動生成することも可能
• 会話型AI候補者選定：AI推薦で抽出された候補者リストを、AIとの対話を通じてさらに絞り込むことができ、履歴書のハイライトや選定理由を即座に提示できる。また既存の活躍社員の特徴を参照した人選提案や、候補者とのマッチ度スコアの提示にも対応
• スカウト文章の自動作成：候補者のプロフィールに合わせた、編集可能なスカウトメッセージをAIが自動的にドラフト
• AI連絡支援ツール：電話・メール・SMSなど複数チャネルでの候補者連絡・選考プロセスをAIが自動化
• 面接質問のAI提案：候補者の履歴書や募集要項に基づき、面接で活用できる質問をAIが自動提示

オフィス移転と採用強化：少数精鋭部隊とHR領域AI革命の最前線へ

事業拡大を見据え、『HelloBoss』はこのたび新オフィスへ移転した。より快適で創造性を高める環境を整備することで、今後の成長を加速させる。

移転後の住所：

〒110-0016 東京都台東区台東4-24-8 スイテ新御徒町2階

オフィス移転に併せて、HRテック領域におけるAI革命を牽引するための少数精鋭チームづくりを進め、国内外市場での競争力向上に向けて採用活動を本格的に拡大している。

現在、法人営業・パートナーセールス、HRコンサルタント、マーケティングなどの職種を中心に採用を強化している。

『HelloBoss』について

『HelloBoss』は従来の「仲介型」や「掲載型」と徹底的に差別化を図る、日本初の第3世代AI採用サービス。国内最大級の550万社以上の企業データベース、優良な非公開求人を含む50万件以上の求人案件を持つ、日本最大級のAI求人プラットフォームとして、独自のAIによる企業と求職者のマッチング・チャット機能（特許第7299663号）を搭載し、採用と求職の効率化とコスト削減を実現でき、社会全体での人材流動促進を目指している。

『HelloBoss』はまた、最新の生成AIを活用し、日本の求人サービスで初めて企業の募集要項や求職者の自己PRの自動作成を可能にしている。さらに、AIによる採用カウンセリングや求職者のパーソナルAIメンター機能も備え、履歴書写真と英語履歴書のAI作成機能も無料で提供している。

現在、英語対応のバージョンは全世界で配信されるほか、米国発デカコーン企業のDeel社とともに海外AI人材を3ヶ月単位でリモート採用・雇用できるサービス「Global Remote Hire」も提供し、グローバル展開を加速させている。 日本の人事部「HRアワード2024」に入賞し、「第9回 HRテクノロジー大賞」にて「注目スタートアップ賞」、「DXイノベーション大賞2024」にてベンチャー部門の「優秀賞」を受賞している。

株式会社NGAについて

NGAは、X-Techによるネットとリアルの融合、そしてアナログ産業におけるDXとイノベーションの創出を目指し、次世代オンラインサービスを開発・運営している。常識にとらわれないビジネスモデルと先進技術を取り入れ、人々の生活をより便利に、より豊かにするサービスを提供することで、日本社会におけるリソースの非効率解消と社会課題の解決に向けて取り組んでいる。

所在地：東京都港区虎ノ門 1-17-1 虎ノ門ヒルズビジネスタワー 15階
CEO：王沁 | Alex Wang
設立年月日：2021年5月25日

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