・長いので、完璧に覚えられない(男性/25歳/小売店)
・うろ覚えで正確には言えない(男性/38歳/自動車関連)
・なんとなくしか覚えていない(男性/50歳以上/自動車関連)
・長すぎて、なんとなくでしか覚えてない(女性/30歳/その他)
・昔読まされたが、全く覚えていない(女性/47歳/食品・飲料)
・前社は社訓があってもう忘れてしまったが、今は社訓がないので(女性/44歳/アパレル・繊維)
・一度も社訓など言われたことがないから(女性/29歳/人材派遣・人材紹介)
・カードを持っているが、暗唱はできない(女性/25歳/ホテル・旅行・アミューズメント)
・はい。入社したときに読んでおくように言われて覚えた(男性/32歳/その他)
・はい。試験で覚えた(男性/30歳/運輸・倉庫)
・いいえ。普段の業務に必要がないから(男性/24歳/警備・メンテナンス)
「全く覚えていない」という意見が多数寄せられました。社訓を知らなくても普段の仕事に直接なにか影響が及ぶわけではないので、覚える必要も感じないのかもしれません。
いかがでしたか? 社訓は直接日頃の業務に関わるわけではないので、覚えていない、覚える気がないという人もよくいるようです。一方でそうした理念を大切にするタイプの会社では、毎日朝礼で発声するなどして社員に社訓が浸透するようにしているようですね。みなさんは、自分の会社の社訓を覚えていますか?
文●ロックスター小島
マイナビ学生の窓口調べ
調査日時:2017年1月
調査人数:社会人男女152人(男性97人、女性55人)
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