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やるじゃん！ 新人が「デキる社会人」として先輩に認めてもらう方法8選

2017/01/21

社会人ライフ

新人にとって職場の人たちからの第一印象は、今後仕事をしていく上で、とっても大切。どうせならデキる新人だと思ってもらいたいですよね。そこで今回は、どんな行いや態度をすれば有能な新人であるとアピールできると思うか、社会人の先輩のみなさんに聞いてみました。

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■新人でも、「こいつ、デキる！」と認めてもらえるアピール方法を教えてください。
●あいさつをしっかりする

・すべての根源だと思う（男性／39歳／学校・教育関連）
・あいさつがしっかりしていれば第一印象が違ってくる（男性／37歳／その他）
・社会人としての基本だから（女性／27歳／アパレル・繊維）
・堂々としっかりあいさつ出来る人は仕事でもうまくやっていけると思う（女性／25歳／食品・飲料）

●積極的に仕事をもらいにいく

・自分から仕事をもらいにくる人に対して、やる気や向上心を感じるから（女性／23歳／情報・IT）
・指示待ちまたは言われたことだけをするより、自主性や積極性をアピールできると思うから（男性／35歳／食品・飲料）
・元気で積極的に仕事をしていれば失敗しても、ある程度許される（男性／48歳／その他）
・なるべくテキパキ動く子の方が、感じのいい子だなど思われるから（男性／31歳／団体・公益法人・官公庁）

次のページできる新人社会人の特徴は……

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