緊張しているのは新人だけじゃない？ 先輩に聞く、新人を迎える心構え「自分を省みる」「叱るのは3回目」

■わからないことは私に聞いて！

・忙しいときでも、質問にはちゃんと答えてあげる。自分が新入社員のとき、先輩がそうしてくれてとても助けられたので（女性／49歳／その他）
・最初はわからないことだらけですぐには覚えられないだろうから、何度か同じことを聞かれても嫌な顔をしないようにしている（女性／31歳／自動車関連）
・「わからないのが当然」と思っておく。自分自身、わからないことだらけだったから（女性／24歳／情報・IT）

新人のうちは、わからないことだらけ。それは先輩たちも十分わかっています。わからないことがあったら、遠慮せずに聞くのが一番。

■偏見は捨てること！

・偏見を持たず、その人のありのままを見るようにしている。今どきの新入社員は○○だというような先入観にとらわれてしまうと、その人個人のいいところを伸ばせなくなるから（男性／31歳／機械・精密機器）

平成生まれだからとか、ゆとり世代だからとか。そんな話をよく耳にしますよね。でも、新入社員を迎えるときには、あまり気にしすぎない方が良いのかも。

■仏の顔も三度まで

・注意するのは3回目と決めている。すぐには怒れないし、かといってやさしいとなめられるから（女性／33歳／その他）

先輩がやさしいからといつまでも甘えていると、そのうち鬼を見ることになるかも。新人のみなさんは、よく覚えておいて！

■事前の準備も大切

・業務内容をまとめたマニュアルを作成しておく。自分がマニュアルあればいいなと思ったから（女性／27歳／医療・福祉）

こうして新人を迎えるための準備を整えるという先輩も。その手間を考えると......。新人さんにはぜひとも頑張っていただきたいものです。

新人のみなさんは「先輩だからって偉そうに」「もっとちゃんと指導してよ！」と感じてしまう瞬間があるかもしれません。しかし、先輩たちは新人を迎えるために、いろいろ気を遣って、準備をして、苦労をしているようです。しかも、新人には見えないところで。腹が立ったときは、そんな先輩たちの姿を想像してみてはいかがでしょうか。

文・OFFICE-SANGA 森川ほしの

調査時期：2015年2月
アンケート：フレッシャーズ調べ
集計対象数：社会人373人（インターネットログイン式アンケート）