1位 部長 148人(29.4%)
2位 主任 79人(15.7%)
2位 係長 79人(15.7%)
4位 課長 78人(15.5%)
5位 執行役員 52人(10.3%)
出世したいと思っている役職の1位は部長で、約3割の人が挙げています。続いて2位には主任と係長が並んでいます。どちらもあまり高すぎず、適度な地位であることから選ばれていました。4位は僅差で課長。5位には会社を直接動かせる執行役員がランクインしています。
・あまり上の役につくと企業の責任をとらなければいけないから(女性/22歳/大学4年生)
・これくらいまでが割に合っていると思うから(女性/22歳/大学4年生)
・聞こえがいいから(男性/21歳/大学4年生)
・給料が増えるから(男性/23歳/大学院生)
・プライベートに支障がないようにしたいから(男性/24歳/大学4年生)
・出世しすぎると残業が増えると聞いているから(女性/22歳/大学4年生)
・頑張った結果なのでそこまで強い希望はない(女性/23歳/大学院生)
・立場が高すぎず低すぎずの立ち位置だと思うから(男性/22歳/大学4年生)
・責任を負いたくないから(女性/21歳/大学4年生)
・そんなに長く働くつもりはないから(女性/22歳/大学4年生)
・部下を持ってみたいので(女性/22歳/大学4年生)
・現実的になれそうだから(男性/23歳/大学4年生)
・このくらいだと現場にも立てそうだから(男性/24歳/大学院生)
・会社の経営に携われるから(男性/22歳/大学4年生)
・できるところまでやってみたい(男性/23歳/大学4年生)
・収入が増えてほしいから(女性/23歳/大学4年生
できるだけ上のポジションまで出世したいという人と、あまり出世しなくてもよいという人がいますが、どちらも実現しそうな範囲での出世の意欲が感じられました。一方で、出世により仕事が大変になることを怖れて、あまり高いポジションを求めていない人も多かったです。新社会人は冷静にキャリアプランを考えていることがわかりますね。
出世したい役職には幅がありましたが、おおよそ何歳までに希望の役職まで出世したいと思っているかについても聞いてみました。
1位 40歳まで 122人(24.3%)
2位 35歳まで 107人(21.3%)
3位 30歳まで 84人(16.7%)
4位 45歳まで 58人(11.5%)
4位 50歳まで 58人(11.5%)
希望の役職に出世したい年齢の1位は、ちょうど社会人生活の中間地点である40歳まででした。続いて2位は、そろそろ若手を育てる時期にもさしかかる30歳までと、キャリアが10年を超えてくる35歳までとが並びました。4位は、ある程度落ちついてきた年代であろう45歳までと、十分なキャリアがある50歳までが並んでいます。
・お金がかかる時期だと思うから(女性/23歳/大学院生)
・40超えたらゆっくりしたい(女性/22歳/大学4年生)
・適齢期だと思ったから(男性/22歳/大学4年生)
・15年以内には出世したいから(男性/22歳/大学4年生)
・ずっと平でいるのはいやだから(男性/24歳/大学4年生)
・若いうちに出世はしておきたい(女性/22歳/大学4年生)
・下にも上にも社員がいる年代だから(女性/23歳/大学4年生)
・30歳になったらまたいろいろ人生観も変わっていそうだから(女性/22歳/大学4年生)
・なれれば早いうちのほうがよいと思うから(男性/22歳/大学4年生)
・若すぎると苦労しそうだから(女性/21歳/大学4年生)
・ある程度キャリアを積みたい(女性/22歳/大学4年生)
・だいたいそのくらいで試験があるから(男性/22歳/大学4年生)
・40代では落ち着きたい(女性/26歳/大学4年生)
・子育てに支障が出なさそうな歳(女性/22歳/大学4年生)
・体力の衰えにともなってデスクワークが多いほうがよい(女性/24歳/大学院生)
・老後の不安をなくしたいから(男性/22歳/大学4年生)
・勤め上げてきた実績で出世したいから(男性/22歳/大学4年生)
・現実的なラインでこの年だと思う(女性/22歳/大学4年生)
出世の年齢については、早く出世したいという意見もあるものの、仕事の経験を十分に積んだ40歳までを考えている人が最多でした。また、出世するとなにかと仕事も大変になるもの。結婚や子育てなどのライフイベントのタイミングを考えたうえで、出世の時期を計画している人もいました。出世するかしないかによって収入にも影響しますので重要ですよね。
いかがでしたか?出世をすると重要な仕事を任されるようになりますし、裁量の幅も広がって仕事のおもしろさを味わうことができます。出世したいという人の多くが魅力を感じているところでしょう。しかし、出世には責任もついてまわるもの。自分のやりたい仕事や取り巻く環境にあわせて、無理のないようなキャリアプランを計画しておきたいものですね。出世は成果の積み重ねでもあります。希望に近づけるよう、日々の仕事を大切に取り組んでいきましょう。
文・学生の窓口編集部
マイナビ学生の窓口調べ
調査期間:2018年2月
調査人数:内定をもらった大学4年生もしくは院生503人(男性258人 女性245人)
2025/03/13
新入社員に“逆指導”されないために…ビジネスパーソンが知っておくべき 「情報1(情報科学)」とは? #Z世代pickフレッシャーズ
2025/03/12
この上司についていきたいと思った瞬間1位は?理想の上司にもっとも期待することは“〇〇性” #Z世代pickフレッシャーズ
2025/02/20
【医学博士・管理栄養士監修】免疫対策で感染症に負けない! 日常摂取が推奨される成分とは? レシピもご紹介 #Z世代pickフレッシャーズ
2024/11/24
【給付型奨学金】国内外の大学院にて博士号を取得したい社会人学生が対象『FASID奨学金プログラム』※2025年1月20日締切
2024/11/12
実はがんばりすぎ?新社会人『お疲れ度』診断
視点を変えれば、世の中は変わる。「Rethink PROJECT」がつたえたいこと。
ウワサの真実がここにある!? クレジットカードの都市伝説
いつでもわたしは前を向く。「女の子の日」を前向きに♪社会人エリ・大学生リカの物語
あなたの“なりたい”社会人像は? お仕事バッグ選びから始める新生活
忙しい新社会人にぴったり! 「朝リフレア」をはじめよう。しっかりニオイケアして24時間快適。
社会人デビューもこれで完璧! 印象アップのセルフプロデュース術
かわいい×機能性がつまったSamantha Thavasa Petit Choiceのフレッシャーズ小物を紹介! 働く女性のリアルボイスを集めて開発された裏側をレポート
【診断】セルフプロデュース力を鍛える! “ジブン観”診断