"新入社員がブランド物"が「生意気」は古い!? 「きちんとしている」との高評価もあり

◯ブランド物"反対派"の意見

・お金があることを誇張するのは品がないし、そういう事でしか自分の価値を表わすことができないのかと軽蔑する(女性/26歳/社会人3年目/金融・証券)

・プラダの最新バッグで通勤し、すごく派手だった。どこにそんなお金があるのだろうと思い、親に買ってもらったんだろうなと思った(女性/24歳/社会人2年目/生保・損保)

・ヴィトンのバッグを持っていてびっくり。ちょっとバッグだけ浮いてしまっていた気がする(女性/28歳/社会人7年目/生保・損保)

・シャネルの白縁メガネ。あからさまに社会人として合わなくて、一部で噂になっていた(女性/28歳/社会人7年目/金融・証券)

・グッチの腕時計。ゴールドだったので、ちょっと華やかすぎるかなと思った(女性/28歳/社会人6年目/金融・証券)

回答のなかには、「ブランドものだからといって気にしない。それより明るい茶髪やミニスカートなど、学生気分から抜け出せていない格好だったり、挨拶やマナーが守れなかったりする方が気になる」(女性/26歳/社会人4年目/商社・卸)といった意見も。そういった"浮ついた気分"で仕事に来ているのがバレてしまうと、先輩や同僚たちから不評を買うのかもしれません。

また、新人がブランド物を持つことを「気にしない」と答えた人の多くが、「自分も持っていたから」と回答。"質のいい物は長く使える"といった意味で、ブランド物を愛用する人もいます。"反対派"の意見のように、あまりに華美なものは批判の対象になりやすいですが、上述のアンケートでもあったように、割と多くの人が「職場で新入社員がブランド物を身に付けていても、ファッションはその人の自由だから気にしない」と回答しているので、そこまで臆病になる必要はないのかもしれませんね。

調査期間：2012/10/26〜2012/10/28
アンケート対象：マイナビニュース会員
有効回答数：マイナビニュース会員400人(ウェブログイン式)

文●平井ライラ (エフスタイル